14单位“一把手”被诫勉谈话

    据介绍，目前,都匀市正在开展“门难进、脸难看、事难办”专项集中整治活动。继10月31日至11月1日开展督查并于11月2日将督查摄像在全市领导干部大会上曝光后，督查组于11月4日至11月6日再次开展集中督查，仍发现少数单位和部门依然存在上班迟到早退、吃早餐、玩游戏、无人在岗、去向不明、看与工作无关网页、打瞌睡、串岗聊天、接待群众作风粗暴等9个方面的突出问题，涉及14个单位。少数单位在执行工作纪律上仍然存在屡查屡犯、态度不端正、与督查组“打游击”等问题。暴露了个别机关单位对作风建设和工作纪律等制度执行和落实力不力，缺乏有效的监督制约机制。

    11月12日晚，都匀市委及市纪委领导决定对这14个单位的主要负责人进行集体诫勉谈话。针对存在的问题，责令被诫勉谈话的单位负责人结合各自工作实际，举一反三，自查自纠，找准问题根源，严格遵守“四要十不准”规定，围绕贯彻落实市委、市政府的重大决策部署，把改进工作作风、增强工作执行力、改善投资环境的各项要求落实到具体工作中。

    据介绍，目前，都匀市已建成“市有纠风室、乡有纠风组、村(居)有纠风员”的“三级联动”监督网络，全市共有政风行风监督员515人，对全市行政事业工作人员履职情况、工作纪律等方面开展监督。1至10月，都匀市纪检部门采取明察暗访、突击检查、实地查证等形式，先后派出督查组53个，督查人员213人次，进行46次明察暗访，共发出督查通报5期，采取通报批评、诫勉谈话、给予处分等形式处理干部67人。